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前言：职场没有怀才不遇 ， 只有不懂人际关系的人！
职场人际关系的处理其实对我们职场的发展有着至关重要的作用 ， 那么到底有哪些问题是我们应该注意的呢 ， 那么今天就让咱们来好好聊聊这个问题！

1.职场不问不该问的问题
不过过分地问别人的隐私或者不方便说的问题 ， 这样弄得大家都很尴尬 ， 而且这种事情多了 ， 大家都会觉得你没情商 ， 不会处理关系 ， 从而大家都会慢慢地远离你 。

2.不说不该说的话

大家尤其是在职场上 ， 一定要多注意自己的言行举止 ， 因为这不是你的家人 ， 不管你说什么大家都会包容你 ， 也不是你的发小或者好朋友 ， 大家都了解你的为人 ， 也会帮你保守秘密 。 所以大家不要乱说话 ， 说话一定要考虑清楚再说 ， 免得得罪同事 ， 或者有的话传到领导耳朵里 ， 从而葬送自己在公司的职场生涯！

3.多帮助同事
中国一直比较讲究礼尚往来 ， 今天有困难你帮我 ， 明天我帮你 。 当然也不是教大家成为一个滥好人 ， 只要不触碰到自身利益 ， 或者触碰到你的底线跟原则 ， 举手之劳的事情 ， 大家都可以去帮忙 ， 这样也可以帮大家建立起职场的口碑 ， 做事情的时候 ， 才能更加顺利 。

4.保持微笑
时常保持微笑 ， 这样同事会觉得你很阳光 ， 很和善 ， 而且还很好相处 ， 所以大家都愿意跟你去接触 ， 有问题大家也愿意去帮助你 。 而不是你整天拉着个脸 ， 满满的负能量 ， 因为平时工作已经很累了 ， 所以他们也不愿意去接触这类人 ， 因为谁会想让自己的生活满满的负能量 ， 或者不开心呢？

5.不要只会拍马屁
在领导面前只会拍领导的马屁 ， 因为大家会觉得你可能能力没有 ， 只会奉承领导 ， 同事也会觉得你太势利眼 ， 只知道如何讨好领导 ， 却不知道处理你跟同事的关系 ， 从而同事也会慢慢地讨厌你 ， 甚至孤立你 。

6.不要心生嫉妒
【|所有你认为的怀才不遇，都取决于这6点！】同事得到领导的夸赞 ， 或者能力得到同事的认可 ， 大家千万不要心生妒忌 ， 也不要冷嘲热讽 ， 因为你就算这样也改变不了别人优秀的事实 ， 而且你这样做也只会让别人觉得你心胸狭隘 ， 大家也不会喜欢你 ， 而且我们更应该结交这些优秀的人 ， 而不是跟他们树敌 ， 因为在他们的身上我们可以学到很多东西 ， 可能是工作上的 ， 也有可能是生活上的为人处世 。

好啦 ， 今天的分享就到这里结束啦！
大家还知道哪些职场中的人际关系处理呢 ， 大家可以在评论区评论出来 ， 大家一起交流！